换个小点的医院。

    亚当如果愿意投入一亿🁇刀,能当那个📐🚄医院🋬的董事长。

    就算是医学中心,那也能混个重要董事。

    但亚当不愿意这么干。

    因为医院运行自有规则。

    就算是董事长,权利也没有想象中那么大。

    没有董事会的多数人支持,连开除一个医生🁤都做不到。

    当然董事长可以威胁带着那一🍑亿美刀的投资离开,来迫使董事会多数🊥成员支持自己,但前提依旧必须是多数董事愿意妥协支持。

    亚当是来学医的,不是来上🖶🗊演🍑医院职场剧的。

    捐一笔钱建一个实验室,意思到了就行。

    真要直接拿🇽🝾一亿刀砸下去,估计以后亚当努力得来的名🀠♴气,就要先天被业内人士先打一折再说。

    亚当求得是稳🚛🔈,🗨🞆规则在那摆着,花再多钱,也无法一下子从实习医生升到主治医生。

    完全划不来。

    遇上今天这种情况,顺手再捐个安检仪📶,所有工作人员的安全都多了份保障,包括亚当自己。

    还能多收获所有工作人员的感激。

    这样的尺度才是最好的。

    手术很成功。

    结束后,亚当看着系统提示的+00📐🚄1?表情很愉快。

    “🎂🎓🐮邓⛎肯医生?有个叫贝克特的女警探📐🚄找你。”

    护士玩味的看着亚当:“很漂亮~”

    “在哪?”