一年又一年,明嫣担心自己跟秦素素撑不下去。

    所以她坚持不能开除苏澄:“根据劳动合同,我们是没有权利开除苏澄。”

    “为什么没有权利?”明雪一副总监的姿态看向她,“苏澄绩效不合格,我们当初签订的合同里,只要绩效连续三个月不合格,公司是有权清退她的。”

    明嫣心口的火蹭一下就被点燃:“你这是欲加之罪何患无辞。苏澄前两个月的绩效一直……”

    话还没说完,明雪就疲惫扬起手打断了她。

    “小嫣,不要把公事和私事混为一谈。我知道你和苏澄感情好,但请你正视她的工作能力。

    而且,于公,我是你的上司。这件事情,我现在是通知你去做,而不是来征询你的意见。请你搞清楚这点。”

    说完,明雪把人事档案和人事令递给明嫣。

    “我给你两天时间,约谈苏澄,让她办理辞职手续。”

    明嫣紧攥着文件,转身离开时,身后传来明雪的声音。

    “还有,这件事情,我希望不要麻烦我未婚夫。”