20⛥🜡02年七月十五日,礼拜一下午四点四十五分。

    博亚汽车技术中心门口的道路上,整🖺🗯🟆齐地🙉排着一辆辆蓝白相间的大巴。

    这些大巴都是博亚汽车技术中心的班车。

    虽然下🜤🄇班时间是五点,但是博亚汽车技术中心的员工已经陆陆续续走出技术中心大楼。

    作为国内汽车行业的h埔军校🖲,博亚的员工待遇,也是行业⚴🕩🌎里顶尖的。🄠⚤📕

    朝九晚五的🇑🗵下班时间,周末固定双🔾🆓休🖺🗯🟆,很少有需要下班的时候。

    上下班也有专门的班车接送。

    不过,作为刚刚升任🕝🊢👽内饰门板立柱科经理的延庆晨,此刻却还端坐在电脑前,正全神贯注的做着一个PPT🈰。🉕🇏

    目🙷🎿🖸前,整个博亚汽🖆🐙⛶车技术中心都围绕着超越这辆车型的开发。

    作为超越第二代车🖆🐙⛶型🕝🊢👽,将会从原来雪佛花牌子,改成金盾牌子。

    金盾牌子相较於雪🖆🐙⛶佛花牌子,更加侧重於中端车市场🍼🍙🈞。

    除了优🜤🄇越动🇑🗵力🆜总车X能外,在内饰上,也会更加豪华,以与前一代车型作出完整切割。

    在🙷🎿🖸内饰上,超越车型将使用最新的水转印技术。

    这种⛥🜡技术,是将花纹如同贴纸一样,附着在门板零部件上,随後在表面抹上一层透明的油膜,使💘💅得门板🙐如同玻璃一样光滑。

    但是,这种技术的零🕝🊢👽件,尺寸却无法做到传统塑料件的JiNg度。门板的零件之间的间隙特别大。

    在汇报了几轮🆜之後,项目组决定依旧保留水转印装饰🍼🍙🈞,提高⚴🕩🌎旁边匹配零件的JiNg度。

    但是,截止目前,周边零件的🖲JiNg🙟🋪度依旧未能满足要求。

    即使是跟🙥博亚汽车一直有合作的泛峰汽车零部件,也因为🅙🇂刚刚起步,🞑📞🛾经验不足,一直无法做出符合JiNg度要求的零件。

    延庆晨此刻正在做着报告,他需要将当前问题的根本原🄕♂🅣因和解决措施,上报给项目部,寻求项目部的支持。

    因此,在别人🆜都已经下班的情况下🔾🆓,🖺🗯🟆他还得留下来加班。

    此刻,他心里其实十分的焦灼。