两人聊天的工夫,各个主要子公司的负责人陆🊎🏌续🎏🐂过来,都跑到王长田的办公室喝茶,等人到齐后,叶子书干脆建议开个茶话会。

    这👦个建议自然得到了大家的支持,相比起正式坐在会议室开会,喝茶聊天更加让人显得轻松不少,话题也能聊得开。

    看着很久没见的张🌃国立、陈晓旭和刘倩楠,叶子书顿时感觉🋐😟🂥亲切不少,🉩说话也比平时随意很多,气氛也变得更加热烈。

    首先是询问了各个企🁐🄽业的经营情况,总体来说和刚才王长田描述得差不多,张国立倒🊎是没一上来就诉苦,而是先讲🕔了下成就。

    一是影视剧生产数量比之前🛕🜑🁚有了不少的提升,他们之前在国内就经营多时,本来市场就在不断扩大。

    加上今年数字广告平台的推出,导致国🔋⚰🕁内电视产业和影视产业的联动方式截然不同,促使各方利📡益都得到了巨⛒🙲大提升。

    虽然这一块♹被😸凤凰特效公司分走了大部分,但是盛世影视公司在电视剧领域,还会较往年有了巨大🗬的发展。

    内容产出上得到了更多国内娱乐界的支🔋⚰🕁持,之所以这样一方🋐😟🂥面是因为电视台外部采购电🃷🜝视剧数量剧增,导致电视台内部导演的拍片数量进一步压缩。

    这些导演想要拍更多的片子,只能🕒进一步市🝱场化,而目前国内最好的影视公司当属盛世影视公司,几乎没有第二个选择。

    另一方面是凤凰特效公司给国内娱乐圈的压力太大了,如果他们内部还不团结起来🖏👧,他们的生🔊存空间会进一步压缩。

    所以很多娱乐圈的艺人,不得不聚🕒集到盛世影视公司的身边,希望能够借助人多力量大的模式,来争取自己的生存空🜼🇞🙯间。

    本就不算差钱的盛世影视公司,得到这么多力量的支持,拍🋐😟🂥片数量的提升是自然而然的事情🃹🜰,而且质量也较之前提升了不少。

    既然在数量上无法和🁐🄽凤凰特效公司相提并论,无论他们如何努力,在这方🅾🌎面都没有竞🊎争优势可言。

    那么就只能发挥出人类的优势,在内容🔋⚰🕁创新和内容质量上取得突破,期望能够依靠这方面的优🔊势取得竞争🇩🛑优势。

    这种情况是叶子书特别愿意看到的,真人影视剧想要突出重围,就必须要从这方面着手,也能促进国内🝫🎉🏎影视剧更好更快🆒🎼🖜的发展。

    而且这种促进还不会因为取得一点成绩就🋇会停下来,因为人工智能也在不断😨🃹学习,在背后追赶他们,从而产生持久创新动🌂🟜🝼力。

    人就是这样,有时候🁐🄽不逼迫一下自己,都不知道自己的极限在哪里,当娱🅾🌎乐圈💡📜的钱好赚的时候,往往质量反而会下降。

    其实在任何领域都是如此,当钱🁅🃖很好赚就没有哪家公司愿意关注产品本身,只有面临肉搏战的时候,才会不停地激发创新能力。

    除了影视剧之外,在电影领域,🁅🃖盛世影视公司也做了不少的工作,以前他们的电影都没有在国内放映,只专注于海外🜼🇞🙯市场。

    现👦在♜🉍🆆他们也开始将自己的目光转向国内,开始针对国内电影市场需求制作电影,不管🊎赚不赚钱,至少起到了人才培养的作用。

    除此之外,也开始尝试自🀳🀴🀿己🛕🜑🁚制作国际化电影,前面王长田说的动画电影,就😨🃹是他们自己原创的。