二十一章 、工人培训(1/3)
吃过饭后，郑嗨泉并没有离开，而是留下来继续跟杨辰讨论移民🅖🆟🐵安🏻置问题。🎯🔩
工程队伍那么多人，📀🗴等初期基础建设完之后，建筑工程项目会随之减少，人员数量也会逐步降低。
工人们掌☋握的技术太过于单一，这会造成很大的后续影响，不利于大家伙的发展，更不利于大家日后工作。
北澳洲土地面积虽然很大，但是由于人口限制，经济发展不可能无限🌸上升，而且澳洲政府也不可能眼睁睁的看着大规模移民持续下去⛫⛫。
短期内从事建筑工程没问题，但是长期来🇹🝠🌟说，几年过后，等北澳洲🏻基础建设完成了，那么大家伙的就业压力就上来了⚑🐰。
在移民的时候，杨辰就重点强调让大家掌握蓝领技术工🍩作，那些需要一定体力劳动的技术活，才是未来最需要的。
种地放牛放羊什么的，在国内有个一亩三分地或许能够不愁吃喝，但是在国外不行🕏🈩🀼，机械全自动化的普及，农牧业根本就安置不了太多人。🖬🕭
而且，♮🜱从一开始杨辰就打算好了，北澳洲移民不能只盯着🍞一🈩🀻🂀个地方，除了北澳洲，澳洲其他地方也不能放过。
只有🏂🗎🚣华人移民能够深层次的影响澳洲各行各业，各个方面，将来大家才能在这里站稳脚跟。
“对于移民的后续技术培训这块，一定要抓到位，可以尽量让大家自由选择喜欢的专业🛤🞚🔩，这样有利于大家学习吸收。”
“学习过程需要长期持续进行，哪怕是安置工作完成了，有了稳定的工作，也不能🕏🈩🀼当下学习。
有些工作我们是不可能干一辈子的，所以需要不断的学习，尽量让大家多学习几门技术，多开设一些💝💸技术学校…”
后🄽世很多工厂动不动就裁员🚓，而被公司裁员的员工，很多人由于长时间只进行一项重复性工作，所以在离开公司🆂🌬之后，就面临着长时间失业的情况。
失业对于年🀤⚚轻人来说，并不是什么天大的事情，因为大家伙只要愿意干👨活，随便都能找到一份🎯养活自己的工作。
但是，这对于需要养家糊口的中年人来说，他们想要找一份待遇不错的工作就困难了，尤其是在国外，🀙☹想要找一份养活自己以及家里⛫人的工作就更难了。
未来进入二十一世纪，世界的变化是非常迅速的，跟不上时代步伐的人，最终都将会被无情的抛弃🞪🗀😣。
面对时代的变化，行业转型🚓，技术转型，工人也必须顺应潮流，跟着一块转型才可以。
当然了，这也就只有杨辰才能够🎪📻这么干，才有心思去💃考🍩虑员工转型问题。
其他普通公🀤⚚司做的再大再强，他们也不可能去考虑员工失业之后该怎🌸么办。🎯🔩
因🄽为他们不可能花时间、花精力、花金钱去培训旗下员工学这学那。
其实，裁不裁员，很📀🗴多时候不是由企业说了算，而是由市场决定。
工程队伍那么多人，📀🗴等初期基础建设完之后，建筑工程项目会随之减少，人员数量也会逐步降低。
工人们掌☋握的技术太过于单一，这会造成很大的后续影响，不利于大家伙的发展，更不利于大家日后工作。
北澳洲土地面积虽然很大，但是由于人口限制，经济发展不可能无限🌸上升，而且澳洲政府也不可能眼睁睁的看着大规模移民持续下去⛫⛫。
短期内从事建筑工程没问题，但是长期来🇹🝠🌟说，几年过后，等北澳洲🏻基础建设完成了，那么大家伙的就业压力就上来了⚑🐰。
在移民的时候，杨辰就重点强调让大家掌握蓝领技术工🍩作，那些需要一定体力劳动的技术活，才是未来最需要的。
种地放牛放羊什么的，在国内有个一亩三分地或许能够不愁吃喝，但是在国外不行🕏🈩🀼，机械全自动化的普及，农牧业根本就安置不了太多人。🖬🕭
而且，♮🜱从一开始杨辰就打算好了，北澳洲移民不能只盯着🍞一🈩🀻🂀个地方，除了北澳洲，澳洲其他地方也不能放过。
只有🏂🗎🚣华人移民能够深层次的影响澳洲各行各业，各个方面，将来大家才能在这里站稳脚跟。
“对于移民的后续技术培训这块，一定要抓到位，可以尽量让大家自由选择喜欢的专业🛤🞚🔩，这样有利于大家学习吸收。”
“学习过程需要长期持续进行，哪怕是安置工作完成了，有了稳定的工作，也不能🕏🈩🀼当下学习。
有些工作我们是不可能干一辈子的，所以需要不断的学习，尽量让大家多学习几门技术，多开设一些💝💸技术学校…”
后🄽世很多工厂动不动就裁员🚓，而被公司裁员的员工，很多人由于长时间只进行一项重复性工作，所以在离开公司🆂🌬之后，就面临着长时间失业的情况。
失业对于年🀤⚚轻人来说，并不是什么天大的事情，因为大家伙只要愿意干👨活，随便都能找到一份🎯养活自己的工作。
但是，这对于需要养家糊口的中年人来说，他们想要找一份待遇不错的工作就困难了，尤其是在国外，🀙☹想要找一份养活自己以及家里⛫人的工作就更难了。
未来进入二十一世纪，世界的变化是非常迅速的，跟不上时代步伐的人，最终都将会被无情的抛弃🞪🗀😣。
面对时代的变化，行业转型🚓，技术转型，工人也必须顺应潮流，跟着一块转型才可以。
当然了，这也就只有杨辰才能够🎪📻这么干，才有心思去💃考🍩虑员工转型问题。
其他普通公🀤⚚司做的再大再强，他们也不可能去考虑员工失业之后该怎🌸么办。🎯🔩
因🄽为他们不可能花时间、花精力、花金钱去培训旗下员工学这学那。
其实，裁不裁员，很📀🗴多时候不是由企业说了算，而是由市场决定。